请输入关键字:
上海高校市级文明单位社会责任报告框架( 2013版 )
发布时间: 2014-05-29      浏览次数:

报告维度

报告指标

报告内容

I-1

 

队伍建设责 任

II-1

 

教工教育

1贯彻落实党的十八大精神,深化中国梦的宣传教育,倡导并践行社会主义核心价值体系

 

2贯彻落实教育部《高等学校教师职业道德规范》有本校教师职业规范和师德考核制度。

3、干部中心组学习、教职工学习和主题教育活动常态化。

II-2

 

权益保护

1、教工录用程序规范、透明,签订聘用合同;

 

2、实行教工疗休养与健康定期检查制度,落实相关社会保障;

3、注重教工培训,尤其是青年教师培训;

4、畅通教工权益诉求和维权的渠道,保护教工合法权益。*

II-3

 

安全保护

1、安全管理落实到位,安全宣传教育氛围良好;

 

2建立和完善学校突发事件工作预案及处置规程,落实各类突发事件快速反应机制

3加强对国防教育、校园网络安全、对外学术交流活动和大型活动的管理,确保校园安全

 

I-2

人才培养责 任

II-4

 

教育教学

1、以“为了每一个学生的终身发展”为核心理念,立足服务于国家和上海经济社会发展,体现办学水平和绩效,彰显特色;

 

2、办学理念、管理制度及教学质量等符合人才培养的需求;

3、重视学生人文素养和创新能力培养。

II-5

 

思政教育

1、思政课教师队伍建设、辅导员队伍建设有规划、有制度保障,各项配备比例符合规定;

 

2、加强大学生思想道德教育,注重学生身心健康,心理健康有专门机构,达到上海市级标准;

3、职业生涯发展教育贯穿于大学教育的全过程,建立校、学院(系)两级体系,形成科学的课程与实践教育内容。

I-3

 

文化传承责任

II-6

 

文化品牌

1、凝练、培育大学精神,凝聚引领师生,弘扬和传播先进文化和民族文化;

 

2、繁荣校园文化,建设富有特色的校园文化品牌。

II-7

 

文化载体

1、加强文化育人基地建设,如大学生艺术实践基地、高校博物馆、档案馆、校史馆等;

 

2、加强网络文化建设,有效利用新媒体,积极推进易班建设和发展,形成文明健康的网络文化。

I-4

 

依法诚 信

责 任

II-8

 

守法执法

1、积极推进法制宣传教育和廉洁教育;

 

2、开展社会公德、职业道德和学术道德教育,增强员工的诚信观念和规则意识;

3、依法办学,遵守招生、收费、办学办班等法律法规和国家规定,维护学校合法权益;

4、对投诉及时处理,无重大违法案件发生。

II-9

 

社会形象

1、积极推进党务公开和校务公开;

 

2、建立学校新闻发言人制度,及时发布学校信息;

3、对社会、媒体舆论监督及家长意见等及时进行分析整改反馈。

I-5

 

社会服 务

责 任

II-10

 

社会贡献

1、开展救灾慈善捐助活动,设立救灾与慈善捐助的实施部门;

 

2倡导自愿无偿献血,献血工作落实良好;

3、学校资源向社会开放;

4、积极参加对口支援、扶贫帮困、帮老助残、便民服务等各类社会服务活动。

II-11

 

志愿服务

1弘扬志愿者精神,形成志愿服务的长效机制;

 

2、推进“学雷锋”活动常态化,开展师生员工志愿服务活动;

3、以社会志愿服务为载体,促进社区志愿服务项目培育、志愿组织及职业化、专业社工组织发展。

I-6

 

生 态

文明责 任

II-12

 

低碳节能

1、建设节约型校园,落实低碳节能措施,低碳节能管理规范;

 

2、执行环保法规,污染物排放达标。

II-13

 

环保校园

1、培育师生员工环保理念与习惯养成;

 

2、积极参与校园内外环境整治,加强学校绿化规划和管理,建设绿色校园;

3、卫生防疫体制健全,卫生工作达标,创建无烟校园

备注:

1、其它事业单位也可参照上述框架撰写社会责任报告;

2、根据单位规模,报告字数在20000字左右。